• Oriental Massage
  • Natural Make-up
  • Get the Look
  • Browse Clothes

Адрес учреждения:

656010, г. Барнаул,
ул. Смирнова 79Г

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Beauty

График работы:

Пн-Пт: 9:00 - 17:30

Сб-Вс: Выходные

Beauty

Положение ОВП

Положение об отделении временного пребывания для женщин с детьми, находящихся в трудной жизненной ситуации КГБУСО «Краевой кризисный центр для женщин»

1. Общие положения

1.1. Отделение Временного пребывания для женщин с детьми, находящихся в трудной жизненной ситуации (далее Отделение) является структурным подразделением КГБУСО «Краевой кризисный центр для женщин» (далее Центр). Отделение образуется, реорганизуется и упраздняется приказом директора Центра. В своей деятельности Отделение подотчетно директору Центра. Отделение выполняет возложенные на него функции в пределах своей компетенции по решению задач, предусмотренных настоящим Положением.

1.2. Отделение в своей деятельности руководствуется Конституцией РФ, общепризнанными нормами международного права, Федеральными Законами Российской Федерации, нормативно-правовыми актами Алтайского края, Уставом и положением Центра.

1.3. Отделение по вопросам своей компетентности взаимодействует с государственными и негосударственными организациями и учреждениями социальной защиты населения, другими структурными подразделениями Центра.

1.4. Женщинам, пребывающим в Отделении, оказываются следующие формы социальных услуг:

1.4.1. Социальная услуга временный приют;

1.4.2. Социально – реабилитационные услуги, оказываемые с привлечением специалистов других отделений Центра;

1.5. Услуги, предоставляемые Отделением, оказываются на безвозмездной основе.

2. Цели, основные задачи Отделения

2.1. Основной целью Отделения является:

2.1.1 Обеспечение временного приюта женщинам с детьми, находящимся в трудной жизненной ситуации;

2.2. Основными задачами Отделения являются:

2.2.1. Выявление и анализ причин, способствующих возникновению трудной жизненной ситуации у женщин;

2.2.2. Обеспечение доступной, своевременной и эффективной помощи женщинам, нуждающимся во временном приюте;

2.2.3. Обеспечение бытовыми, психологическими и прочими условиями их жизнедеятельности, на срок не более трех месяцев;

2.2.4. Обеспечение необходимым набором предметов быта и необходимых вещей для ребенка первого года жизни на весь срок пребывания в Отделении;

2.2.5. Содействие в организации медицинского патронажа детей первого года жизни;

2.2.6. Разработка и реализация индивидуального плана реабилитации на основе комплексного междисциплинарного подхода к разрешению трудной жизненной ситуации;

2.2.7. Защита прав и законных интересов женщин, пребывающих в Отделении;

2.2.8. Организация учебно-методической деятельности с целью распространения накопленного опыта работы;

2.2.9. Распространение информации о деятельности Отделения;

2.2.10. Мониторинг оценки качества оказанных Отделением услуг;

2.2.11. Накопление информационных материалов по профилю;

2.3.13. Участие в совещаниях, научно-практических конференциях, семинарах, круглых столах по проблемам, входящим в компетенцию Отделения;

2.3.13. Издание брошюр, пособий, распространение зарубежного и отечественного опыта по организации эффективных форм работы с женщинами «группы риска» по социальному сиротству.

3. Порядок приема, обеспечения временного приюта и отчисления размещенных женщин

3.1. Отделение осуществляет прием и оказывает комплекс социальных услуг следующим категориям женщин, оказавшимся в трудной жизненной ситуации:

  • женщинам с несовершеннолетними детьми, пострадавшим от физического или психического насилия;
  • беременным женщинам, в т.ч. несовершеннолетним и одиноким;
  • самостоятельно проживающим выпускницам детских домов и школ-интернатов с детьми;
  • одиноким матерям с несовершеннолетними детьми;
  • женщинам с детьми, пострадавшим от стихийных бедствий, в результате вооруженных и межэтнических конфликтов;
  • другим гражданам, нуждающимся в предоставлении временного приюта.

3.2. Прием женщин в Отделение оформляется приказом директора на основании:

  • личного заявления женщины;
  • справок из учреждения здравоохранения об отсутствии у женщины и детей социально-опасных заболеваний, а именно:

- справки (заключение венеролога, дерматолога, педиатра) учреждения здравоохранения об отсутствии - медицинских противопоказаний к обслуживанию;
анализ крови RW;
флюорография;
амбулаторная медицинская карта гражданина;
амбулаторная медицинская карта ребенка;
страховой медицинский полис гражданина;
страховой медицинский полис ребенка.

  • документа, удостоверяющего личность женщины и ребенка. Лица, не имеющие документов, удостоверяющих личность, принимаются при условии обращения в органы внутренних дел для установления личности и оказания помощи в восстановлении утраченных документов;
  • документа, подтверждающего социальный статус/категорию для получения бесплатных социальных услуг;
  • ходатайства заинтересованных учреждений в предоставлении клиенту государственной социальной услуги временный приют.

3.3. Питание, приобретение хозяйственно-гигиенических товаров осуществляется за счет собственных средств женщины;

3.4. Пребывание женщины в Отделении осуществляется на добровольной основе в соответствии с правилами поведения женщин, проживающих в Отделении;

3.5. Основным условием пребывания женщин в Отделении является их бытовая самостоятельность, индивидуальная социальная и материальная ответственность и активное сотрудничество со специалистами Отделения в решении своих проблем;

3.6. Срок пребывания в Отделении определяется с учетом особенностей трудной жизненной ситуации женщины, но не более 3 месяцев;

3.7. Пребывание в Отделении осуществляется на безвозмездной основе.

3.8. Не допускается нахождение в Отделении женщин:

  • находящихся в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;
  • с явными признаками обострения психического заболевания;
  • имеющих социально-опасные заболевания;
  • совершивших правонарушение.

В случае выявления таких женщин принимаются меры по их направлению в соответствующие учреждения согласно действующему законодательству;

3.9. Отчисление женщин из Отделения по окончанию срока договора оказания безвозмездных услуг оформляется приказом директора на основании личного заявления женщины.

3.10. Досрочное отчисление женщины из Отделения производится при нарушении п. 3.5. соответствующего положения, а так же на основании личного заявления женщины и оформляется приказом Директора.

4. Организация работы Отделения.

4.1. Отделение возглавляет заведующий, который назначается на должность и освобождается от должности приказом директора КГБУСО «Краевой кризисный центр для женщин»;

4.2. Штат сотрудников отделения утверждается директором Центра. Заведующий распределяет обязанности между специалистами Отделения;

4.3. В период отсутствия заведующего отделением, приказом директора Центра назначается специалист, исполняющий его обязанности;

4.4. Организация работы сотрудников Отделения осуществляется на основании должностных инструкций, графика работы, составленного заведующим отделением и утвержденных директором;

4.5. Отделение работает в круглосуточном режиме. Отделение рассчитано на одновременное круглосуточное пребывание 2 беременных женщин и 8 женщин с детьми в возрасте до 3 лет;

4.6. Для непосредственного пребывания женщин в Отделении оборудованы жилые комнаты с мебелью и предметами первой необходимости для ребенка, а так же выделены места общего пользования;

4.7. Для оказания социально – реабилитационных услуг привлекаются специалисты других отделений Центра, с помощью которых составляется и реализуется индивидуальная программа комплексной реабилитации.

5. Права и обязанности специалистов

5.1. Для эффективного оказания социальных услуг специалисты имеют право:

5.1.1. Запрашивать необходимые материалы и документы в организациях и учреждениях о женщине и членах ее семьи;

5.1.2. Сопровождать женщин и их детей в учреждения, организации;

5.1.3. Привлекать родственников к социальной реабилитации женщины (при согласии женщины);

5.1.4. Участвовать в Консилиуме Отделения и совещаниях, рассматривающих вопросы, связанные с женщинами.

5.2. Для обеспечения эффективной деятельности специалисты Отделения обязаны:

5.2.1. Владеть справочной информацией об учреждениях и организациях, оказывающих социальную поддержку женщинам;

5.2.2. Участвовать в разработке и реализации программы социальной реабилитации женщины, направленной на разрешение трудной жизненной ситуации;

5.2.3. Проводить мероприятия по повышению профессионального уровня, увеличению объема и спектра предоставляемых социальных услуг и улучшению их качества;

5.2.4. Строго соблюдать конфиденциальность в работе с женщинами и их семьями, обеспечивать в установленном порядке ограниченный доступ к сведениям конфиденциального характера;

5.2.5. Поддерживать дисциплину, ответственность, тактичность и сдержанность в работе с женщинами, членами их семей и коллегами;

5.2.6. Соблюдать действующее законодательство, правила внутреннего трудового распорядка и другие нормы, которыми руководствуется Отделение, своевременно и точно выполнять распоряжение руководства.

6. Ответственность сотрудников Отделения

6.1. Заведующий отделением несет ответственность за надлежащее исполнение и неисполнение функций, возложенных на Отделение в целом в пределах определенных должностной инструкцией, настоящим положением, Уставом Центра и законодательством РФ.

6.2. Работники отделения несут дисциплинарную, административную и иную ответственность в соответствии с действующим законодательством РФ.